OBOWIĄZKI:

• budowanie i realizacja strategii sprzedażowej oraz marketingowej firmy,
• efektywne zarządzanie podległym zespołem,
• aktywne rozwijanie rynku, prowadzenie negocjacji handlowych z kluczowymi klientami,
• nadzór nad przygotowywaniem ofert i kontraktów handlowych,
• analiza rynku, produktów i konkurencji,
• zarządzanie budżetem sprzedaży oraz skuteczne reagowanie na negatywne odchylenia od założonego planu,
• zapewnienie spójnego i efektywnego systemu komunikacji wewnętrznej,
• reprezentowanie firmy na targach i spotkaniach branżowych oraz kształtowanie pozytywnego wizerunku.

WYMAGANIA:

• doświadczenie w realizacji celów sprzedażowych w sektorze HoReCa (sprzedaż maszyn i urządzeń),
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem handlowym,
• praktyczna znajomość produktów i ich zastosowań w branży,
• wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
• samodzielność i sumienność w realizacji zadań,
• preferowane wykształcenie kierunkowe (gastronomiczne lub pokrewne),
• czynne prawo jazdy kat. B oraz dyspozycyjność do wyjazdów służbowych na terenie kraju,
• znajomość pakietu MS Office,
• mile widziana znajomość języka angielskiego i / lub niemieckiego.

OFERUJEMY:

• stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
• wynagrodzenie podstawowe oraz premię uzależnioną od wyników,
• pracę w dynamicznym zespole w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• narzędzia pracy: telefon, tablet, samochód, komputer,
• możliwość rozwoju osobistego.

Termin zatrudnienia: od zaraz
Komórka organizacyjna, dział: Handlowy
Podległość służbowa, ilość osób w zespole, osoba przełożona: Dyrektor ds. Handlowych
Miejsce świadczenia pracy: określony region Polski

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• rozwój sprzedaży dla oferowanych produktów i usług,
• budowanie relacji handlowych w grupie dotychczasowych klientów jak również aktywne pozyskiwanie nowych klientów,
• wsparcie technologiczne klientów w realizacji i optymalizacji procesów produkcyjnych,
• kompleksowa obsługa klienta w zakresie sprzedaży asortymentu, w tym doradztwo technologiczne i handlowe,
• prowadzenie spotkań handlowych oraz prezentacja produktów i usług,
• samodzielne prowadzenie rozmów i negocjacji handlowych,
• realizacja założonych celów sprzedażowych.

WYMAGANIA:

• znajomość specyfiki funkcjonowania sektora przemysłu spożywczego,
• doświadczenie w pracy na stanowisku: Technolog, Kierownik zmiany, Brygadzista, Lider w branży przetwórstwa spożywczego (zakłady przetwórstwa rybnego i mięsnego, mleczarnie, piekarnie, cukrownie, wytwórnie soków i przetwórstwo warzywniczo-owocowe, zakłady cukiernicze),
• samodzielność i sumienność w realizacji zadań,
• zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
• umiejętność rozpoznawania potrzeb Klienta oraz znajomość produktów i ich zastosowań w branży,
• chęć aktywnego działania,
• gotowość do odbywania podróży służbowych – prawo jazdy kat. B,
• mile widziane wykształcenie kierunkowe: Technologia Żywności i Żywienie Człowieka.

OFERUJEMY:

• stabilną pracę – umowa o pracę,
• jasny i czytelny – motywacyjny system wynagrodzeń (podstawa oraz premia),
• możliwość rozwoju i awansu zawodowego,
• udział w szkoleniach i wydarzeniach branżowych,
• narzędzia pracy: telefon, samochód, komputer.

Termin zatrudnienia: od zaraz
Komórka organizacyjna, dział: Handlowy
Podległość służbowa, ilość osób w zespole, osoba przełożona: Dyrektor ds. Handlowych
Miejsce świadczenia pracy: określony region Polski

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• dobór i sprzedaż narzędzioraz części zamiennych zgodnych z zapotrzebowaniem klientów,
• sporządzanie ofert handlowych, prowadzenie negocjacji,
• monitorowanie potrzeb klientów,
• koordynacja zamówień,
• utrzymywanie relacji handlowych z klientami firmy oraz aktywne pozyskiwanie nowych klientów,
• realizacja planów sprzedażowych.

WYMAGANIA:

• wykształcenie minimum średnie techniczne (preferowany kierunek mechanika, budowa maszyn),
• doświadczenie w branży spożywczej w obsłudze maszyn i urządzeń,
• doświadczenie w sprzedaży urządzeń i części zamiennych dla przemysłu spożywczego,
• zdolności komunikacyjne i organizacyjne,
• sumienność i terminowość w wykonywaniu powierzonych zadań – prawo jazdy kat. B,
• znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.

OFERUJEMY:

• stabilne warunki zatrudnienia – umowa o pracę,
• niezbędne narzędzia pracy: samochód, komputer, telefon,
• wynagrodzenie podstawowe oraz system premii,
• możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
• pracę w przyjaznej atmosferze – tworzymy zespół nastawiony na długofalowe relacje.

Stanowisko Doradcy technicznego w przemyśle przetwórstwa mięsnego łączy w sobie elementy pracy reprezentanta handlowego będącego jednocześnie doradcą w zakresie technologii oraz opiekunem biznesowym klientów kluczowych. Wyposażymy Cię w odpowiednie narzędzia (m.in. samochód, laptop i telefon). Będziesz mógł uczestniczyć w licznych szkoleniach produktowych, które pozwolą na łatwiejsze przyswojenie wiedzy na temat asortymentu oraz technologii które oferujemy. Bardzo istotna jest umiejętność nawiązywania relacji B2B i indywidualnego podejścia do pojawiających się zapytań i problemów całej branży. Osoby pracujące na tym stanowisku to często technolodzy i pasjonaci technologii. To dobre stanowisko dla pracowników zakładów przetwórstwa spożywczego z odpowiednią wiedzą praktyczną, którzy chcą realizować się w handlu.

Będziesz odpowiedzialny(a) między innymi za:

• Rozwój sprzedaży dla oferowanych produktów i usług;
• Rozwój  relacji handlowych w grupie dotychczasowych klientów jak również aktywne pozyskiwanie nowych klientów;
• Kompleksową obsługę Klienta w zakresie sprzedaży asortymentu, w tym doradztwo w zakresie oferowanego sprzętu i technologii;
• Prowadzenie spotkań handlowych oraz prezentacja produktów i usług;
• Realizację założonych celów sprzedażowych;
• Samodzielne prowadzenie rozmów i negocjacji handlowych;

Oczekujemy od Ciebie:

• Znajomości specyfiki funkcjonowania sektora przemysłu mięsnego i/lub spożywczego;
• Samodzielności i sumienność w realizacji zadań;
• Zdolności komunikacyjnych i interpersonalnych;
• Umiejętności rozpoznawania potrzeb Klienta oraz znajomości produktów i ich zastosowań w branży;
• Chęci aktywnego działania;
• Gotowości do odbywania podróży służbowych;
• Prawa jazdy kategorii B;

Mile widziane będą:

• Wykształcenie kierunkowe (przetwórstwo żywności lub mięsa);
• Doświadczenie w działaniach handlowych w branży przetwórstwa mięsnego i produkcji żywności;

Zaoferujemy Ci:

• Stabilną pracę w oparciu o umowę o pracę na pełny etat;
• Jasny i czytelny – motywacyjny system wynagrodzeń (podstawa oraz premia);
• Możliwość rozwoju i awansu zawodowego;
• Udział w szkoleniach i wydarzeniach branżowych;
• Dofinansowanie do studiów podyplomowych lub szkoleń specjalistycznych;
• Narzędzia pracy: telefon, samochód, komputer;

OBOWIĄZKI:

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz utrzymywanie kontaktów z już istniejącymi;
• Rozwój sprzedaży dla oferowanych produktów i usług;
• Kompleksowa obsługa Klienta w zakresie sprzedaży asortymentu, w tym doradztwo w zakresie oferowanego sprzętu;
• Prowadzenie spotkań handlowych oraz prezentacja produktów i usług;
• Realizacja celów sprzedażowych;
• Samodzielne prowadzenie rozmów i negocjacji handlowych;
• Analiza rynku, produktów i konkurencji;
• Reprezentowanie firmy na targach i spotkaniach branżowych oraz kształtowanie pozytywnego wizerunku firmy;

WYMAGANIA:

• Doświadczenie w działaniach handlowych w branży gastronomicznej (dostawy wyposażenia dla HoReCa);
• Wykształcenie kierunkowe (gastronomiczne lub pokrewne);
• Samodzielność i sumienność w realizacji zadań;
• Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne i interpersonalne;
• Umiejętność rozpoznawania potrzeb Klienta oraz znajomość produktów i ich zastosowań w branży;
• Chęć aktywnego działania;
• Gotowość do odbywania podróży służbowych;
• Prawo jazdy kategorii B;

OFERUJEMY:

• Samodzielną pracę w dynamicznym zespole, w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;
• Pracę w oparciu o umowę o pracę;
• Jasny i czytelny – motywacyjny system wynagrodzeń;
• Narzędzia pracy: telefon, tablet, samochód, komputer;
• Liczne szkolenia produktowe;
• Dostęp do Centrum Kulinarnego;
• Możliwość rozwoju osobistego;

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• sprawna obsługa Klienta na sali sprzedażyoraz doradztwo w zakresie oferowanych przez firmę towarów,
• przygotowywanie ofert dla Klientów, tworzenie zleceń sprzedaży,
• praca z asortymentem: zatowarowanie, dbałość o ekspozycję i porządek w sklepie,
• bieżący kontakt z Klientem, podtrzymywanie relacji handlowych,
• współpraca z innymi działami firmy,
• praca w systemie ERP,
• sporządzanie zestawień, raportów, analiz,
• dbanie o pozytywny wizerunek firmy.

WYMAGANIA:

• doświadczenie w obsłudze Klienta (mile widziane doświadczenie w pracy na sali sprzedaży),
• doświadczenie w sprzedaży asortymentu dla branży gastronomicznej / HoReCa będzie dodatkowym atutem,
• znajomość obsługi komputera: MS Office, systemy klasy ERP,
• łatwość w nawiązywaniu kontaktów, budowaniu długotrwałych relacji handlowych,
• komunikatywność i wysoka kultura osobista,
• rzetelność, dobra organizacja pracy.

OFERUJEMY:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełny etat,
• pracę jednozmianową od poniedziałku do piątku,
• warunki zatrudnienia uzależnione od doświadczenia i posiadanych umiejętności (wynagrodzenie podstawowe + premia),
• przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów,
• niezbędne narzędzia pracy.

Termin zatrudnienia: od zaraz
Miejsce świadczenia pracy: Chorzów – siedziba firmy

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• prowadzenie działań marketingowych budujących markę firmy Weindich oraz wspierających pracę Działu Handlowego,
• budowanie i wdrażanie strategii mediów społecznościowych takich jak: Twitter, Facebook, Instagram, fora internetowe,
• tworzenie filmów reklamowych i podcastów,
• zarządzanie platformami mediów społecznościowych,
• monitorowanie i analiza efektów prowadzonych działań.

WYMAGANIA:

• minimum 2-letnie, praktyczne doświadczenie w przygotowywaniu strategii komunikacyjnych w mediach społecznościowych tj.: Facebook, Instagram i Twitter,
• umiejętność tworzenia filmów reklamowych i podcastów,
• znajomość narzędzi / programów graficznych pozwalających na realizację zadań,
• zdolność nieszablonowego myślenia, dynamika w działaniu i kreatywność,
• skuteczność we współpracy z klientem wewnętrznym – Dział Handlowy,
• lekkie pióro i umiejętność tworzenia angażujących treści,
• znajomość specyfiki branży gastronomicznej / przetwórczej będzie dodatkowym atutem.

OFERUJEMY:

• stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
• możliwość rozwoju zawodowego i awansu,
• szansę wdrażania własnych pomysłów i samodzielnej realizacji wielu ciekawych zadań,
• niezbędne narzędzia pracy: komputer, telefon.

Cel stanowiska: Bieżąca obsługa, kontrola i doskonalenie łańcucha dostaw w spółce
Termin zatrudnienia: Od zaraz
Komórka organizacyjna, dział: Dział zaopatrzenia i logistyki
Podległość służbowa, ilość osób w zespole, osoba przełożona: Kierownik działu logistyki
Miejsce świadczenia pracy: Stacjonarnie

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Samodzielna organizacja, obsługa oraz optymalizacja łańcucha dostaw począwszy od zamówień składanych przez handlowców, przez wyszukanie optymalnego źródła zakupu, negocjacje cen i pozostałych warunków zakupowych, ocena alternatyw, kontrola terminowości i jakości dostaw;
• Analiza rotacji towarów magazynowych, dbałość o utrzymanie poziomu towaru magazynowego zapewniającą ciągłość sprzedaży przy jednoczesnej optymalizacji stanów magazynowych (koszty utrzymania magazynu);
• Przewidywanie sytuacji kryzysowych i podejmowanie działań wyprzedzających dla eliminacji potencjalnych zagrożeń;
• Analiza krajowych i zagranicznych dostawców pod kątem pozyskania możliwie najkorzystniejszych warunków zakupowych dla sprzedawanego asortymentu;
• Negocjowanie umów handlowych oraz warunków transakcyjnych z dostawcami w celu uzyskania możliwie najlepszych warunków zakupowych;
• Poszukiwanie dostawców nowych/alternatywnych w kraju jak i za granicą (poszukiwanie towaru podnoszącego konkurencyjność spółki);
• Planowanie wysyłek do odbiorców, kontrola wysyłek (awizowanie dostaw do klientów);

WYMAGANIA:

• Doświadczenie zawodowe (min. 1 rok) na analogicznym lub podobnym stanowisku z zakresem obowiązków pokrywającym się ze wskazanym zakresem obowiązków;
• Wykształcenie wskazane, nie wymagane: ekonomiczne na poziomie średnim lub zawodowym;
• Mile widziana znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego;
• Znajomość obsługi komputera – MS Word, MS Excel, Outlook;
• Systematyczność i obowiązkowość, umiejętności handlowe i negocjacyjne, samodyscyplina, orientacja na cel, umiejętności komunikacyjne.

OFERUJEMY:

• Narzędzia pracy – komputer, telefon, backoffice.

OBOWIĄZKI:

• Wsparcie dla zarządu przy budowaniu i wdrażaniu kompleksowych rozwiązań raportowania i analityki biznesowej;
• Analiza danych pod kątem ich znaczenia biznesowego;
• Analiza dużych zbiorów danych i dokumentowanie wyników;
• Praca z danymi, prowadzanie analiz oraz tworzenie raportów i kokpitów zarządczych z wykorzystaniem narzędzi informatycznych (m.in. Power BI, SQL Server);
• Rozwijanie dostosowanych do potrzeb klienta wewnętrznego sposobów wizualizacji wyników analizy danych;

OCZEKUJEMY:

• Wykształcenia wyższego lub status studenta ostatnich lat studiów – preferowane kierunki ścisłe, techniczne, informatyczne, metody ilościowe;
• Umiejętności sprawnego wyszukiwania informacji;
• Umiejętności operowania na liczbach i wyciągania logicznych wniosków;
• Bardzo dobra znajomość MS Excel;
• Łatwości sporządzania podsumowań wyników testów, analiz;
• Bardzo dobrej organizacji pracy;
• Bardzo dużym atutem będzie znajomość dowolnego oprogramowania Business Intelligence i/lub programów ERP, CRM (znajomość Comarch XL będzie dodatkowym atutem);
• Mile widziana będzie także podstawowa znajomość VBA;

OFERUJEMY:

• Bardzo ciekawą, stabilną pracę, w oparciu o umowę o pracę, na pełny etat;
• Możliwość rozwoju zawodowego – bardzo urozmaicona i odpowiedzialna praca;
• Niezbędne narzędzia pracy;
• Atrakcyjne warunki zatrudnienia uzależnione od doświadczenia i posiadanych umiejętności;
• Dużą samodzielność w działaniu;

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• tworzenie schematów automatyki przemysłowej i budynkowej zgodnie z obowiązującymi przepisami,
• wykonywanie układów elektrycznych automatyki przemysłowej i budynkowej (szafy sterownicze i układy elektryczne),
• okresowa kontrola oraz inwentaryzacja obecnych instalacji budynkowych i automatyki przemysłowej,
• diagnozowanie i usuwanie usterek maszyn i urządzeń przemysłowych oraz układów automatyki budynkowej.

WYMAGANIA:

• doświadczenie w tworzeniu, diagnozowaniu i naprawianiu układów automatyki przemysłowej,
• doświadczenie w budowaniu schematów układów automatyki przemysłowej,
• uprawnienia SEP eksploatacja urządzeń, instalacji i sieci do 1kV,
• znajomość pakietu Microsoft Office,
• mile widziana znajomość SolidWorksElectrical,
• wykształcenie minimum średnie techniczne, preferowane kierunki (technik elektryk, energetyk, mechatronik).

OFERUJEMY:

• stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
• jednozmianowy tryb pracy,
• narzędzia niezbędne do pracy,
• środki ochrony osobistej oraz firmowe ubranie robocze.

Firma Weindich Sp. J. zatrudni osobę do pomocy przy produkcji kijów wędzarniczych oraz innych prac gospodarczych. Mile widziani Kandydaci z orzeczeniem o niepełnosprawności, emeryci bądź renciści.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• cięcie materiału na kije wędzarnicze,
• spawanie na automacie spawalniczym kijów wędzarniczych,
• czyszczenie końcówek kijów wędzarniczych,
• tłoczenie kijów wędzarniczych,
• pakowanie kijów wędzarniczych,
• prace pomocnicze przy produkcji,
• prace gospodarcze.

WYMAGANIA:

• chęci do pracy i zaangażowanie (zapewniamy przeszkolenie na stanowisku pracy),
• sumienność,
• terminowość, znajomość obsługi komputera,
• mile widziana umiejętność obsługi komputera.

OFERUJEMY:

• stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
• jednozmianowy tryb pracy,
• przeszkolenie na stanowisku,
• środki ochrony osobistej oraz firmowe ubranie robocze.

Cel stanowiska: Obsługa BOK działu serwis
Termin zatrudnienia: Od zaraz
Komórka organizacyjna, dział: Techniczny – Serwis
Podległość służbowa, ilość osób w zespole, osoba przełożona: Kierownik Serwisu
Miejsce świadczenia pracy: Stacjonarnie

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Obsługa klienta serwisowego;
• Obsługa systemu informatycznego;
• Wspomaganie pracy warsztatu;

WYMAGANIA:

• Podstawowa wiedza techniczna z zakresu budowy i działania maszyn przetwórstwa spożywczego;
• Wykształcenie średnie;
• Mile widziana znajomość języka angielskiego, niemieckiego;
• Znajomość obsługi komputera – Excel, Word, Systemy klasy ERP;
• Sumienność, dobra organizacja czasu, odporność na stres, elastyczność.

OFERUJEMY:

• Narzędzie pracy – komputer

Termin zatrudnienia: od zaraz
Komórka organizacyjna, dział: Magazyn
Miejsce świadczenia pracy: Chorzów – siedziba firmy

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• przyjmowanie dostaw oraz kontrola ilościowa i jakościowa materiałów,
• rejestracja przepływów magazynowych w dedykowanym systemie,
• kompletowanie towarów zgodnie z zamówieniami,
• pakowanie oraz przygotowywanie towaru do wysyłki,
• udział w inwentaryzacjach i inne prace magazynowe.

WYMAGANIA:

• doświadczenie w pracy na stanowisku magazyniera,
• dobra organizacja, umiejętność pracy pod presją czasu,
• znajomość obsługi komputera,
• zaangażowanie oraz sumienność w pełnieniu obowiązków,
• uprawnienia do obsługi wózków widłowych będą dodatkowym atutem.

OFERUJEMY:

• stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
• jednozmianowy tryb pracy,
• różnorodne, odpowiedzialne zadania,
• przyjazną atmosferę.

WYMAGANIA:

• Wykształcenie średnie techniczne (elektryk, mechanik, automatyk lub elektronik);
• Znajomość rysunku technicznego i umiejętność czytania schematów (warunek konieczny);
• 2 lata doświadczenia w pracy na stanowisku o podobnej charakterystyce;
• Uprawnienia SEP;
• Wykształcenie wyższe techniczne (mile widziane);
• Prawo jazdy kat. B(mile widziane);
• Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym (mile widziane);

OBOWIĄZKI:

• Wykonywanie rutynowych czynności serwisowych (przeglądy, obsługa i naprawy);
• Budowa maszyn i urządzeń;
• Analiza awarii i wprowadzanie ulepszeń;
• Sporządzanie kosztorysów napraw przy wykorzystaniu dokumentacji technicznej;
• Udział w okresowych przeglądach maszyn i urządzeń, ich konserwacja, modernizacja;
• Prowadzenie dokumentacji serwisowej;
• Kontakty z klientami w sprawach technicznych;
• Analiza przyczyn występowania awarii i usterek oraz ich usuwanie;
• Sugerowanie nowych, lepszych rozwiązań technicznych;

OFERUJEMY:

• Stabilną pracę, w nowoczesnej firmie o ugruntowanej pozycji, w zgranym zespole fachowców;
• Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
• Pracę w bardzo dobrych warunkach oraz niezbędne narzędzia pracy;
• Atrakcyjne warunki zatrudnienia uzależnione od doświadczenia i posiadanych umiejętności;

Termin zatrudnienia: 12.2020 lub 01.2021
Komórka organizacyjna, dział: Techniczny /Produkcja
Podległość służbowa, ilość osób w zespole, osoba przełożona: Dyrektor Techniczny, Kierownik Rozwoju i Produkcji
Miejsce świadczenia pracy: Chorzów – siedziba firmy

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• przygotowanie materiałów (cięcie, szlifowanie, ukosowanie, itp.),
• obróbka plastyczna blach i profili,
• prace ślusarskie,
• prace szlifierskie,
• spawanie maszyn, urządzeń i konstrukcji z blach, profili i kształtowników,
• prace spawalniczo – ślusarskie przy naprawach serwisowych i modernizacjach.

WYMAGANIA:

• doświadczenie w pracach ślusarskich i obróbce plastycznej metali,
• doświadczenie w spawaniu stali nierdzewnej metodą TIG (141) oraz MIG/MAG (131, 135),
• umiejętność spawania elementów o grubościach 1 – 3mm (w szczególności blach),
• mile widziana umiejętność spawania aluminium metodami TIG i MIG/MAG,
• znajomość rysunku technicznego,
• umiejętność dobierania parametrów procesu do wykonania zadania,
• umiejętność trasowania i posługiwania się przyrządami pomiarowymi,
• umiejętność pracy narzędziami ślusarskimi oraz elektronarzędziami.

OFERUJEMY:

• stabilne warunki zatrudnienia – umowa o pracę,
• pracę w pełnym wymiarze godzin,
• wynagrodzenie proporcjonalne do umiejętności zawodowych,
• dodatkowe szkolenia i możliwość rozwoju kompetencji.

Jeśli nie znalazłeś interesującej Cię oferty pracy, a chcesz dołączyć do naszego zespołu skorzystaj z formularza aplikacyjnego.